領(lǐng)取優(yōu)惠
近日，左家莊街道社會工作服務(wù)中心正式啟動了全面調(diào)研工作，旨在進一步鞏固社工站建設(shè)成果，夯實發(fā)展根基，規(guī)范運營流程，充分發(fā)揮中心在資源整合、人才培養(yǎng)及品牌強化方面的作用。此次調(diào)研是在街道辦事處指導(dǎo)下，基于2024年左家莊社工站在創(chuàng)新性發(fā)展模式探索、專業(yè)人才培養(yǎng)以及專業(yè)服務(wù)資源整合等方面取得的顯著成果而展開的。

左家莊社工站經(jīng)過一年的實踐，成功推動了社會工作專業(yè)化、本土化、職業(yè)化發(fā)展，使專業(yè)社會工作服務(wù)在基層治理和民生保障領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用。為了持續(xù)發(fā)揮這一優(yōu)越性，并進一步提升服務(wù)質(zhì)量，中心決定通過全面調(diào)研深入了解各個社區(qū)的基礎(chǔ)和需求、亮點和特色，以明確未來的發(fā)展方向和重點。

領(lǐng)取優(yōu)惠
本次調(diào)研旨在實現(xiàn)三大目標：一是深入了解社區(qū)基本情況，包括人文環(huán)境、地產(chǎn)資源、社區(qū)資源等，整理出轄區(qū)資源清單，為后續(xù)服務(wù)提供有力支持；二是挖掘社區(qū)成果經(jīng)驗和特色服務(wù)，以及優(yōu)勢基礎(chǔ)，幫助社工站點梳理出具有示范意義的案例方向，推動形成具有左家莊特色的社會工作服務(wù)模式；三是掌握專業(yè)人才隊伍構(gòu)成情況，了解整個轄區(qū)人才隊伍建設(shè)水平及發(fā)展需求，為后續(xù)人才培養(yǎng)和賦能提升提供精準指導(dǎo)。

本次調(diào)研將采用問卷調(diào)查、實地考察、座談會等多種形式，廣泛收集社區(qū)、居民及社工的意見和建議，確保調(diào)研結(jié)果的全面性和準確性。通過此次調(diào)研，中心將結(jié)合社區(qū)基礎(chǔ)及需求，明確社工站的發(fā)展方向和重點，推動社會工作服務(wù)向更加專業(yè)化、精細化、個性化方向發(fā)展。

領(lǐng)取優(yōu)惠
此次調(diào)研不僅是對過去一年工作的總結(jié)，更是對未來發(fā)展的規(guī)劃。平臺將充分利用調(diào)研成果，進一步優(yōu)化資源配置，提升服務(wù)質(zhì)量，努力為轄區(qū)居民提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的社會工作服務(wù)。同時，中心也將加強與社區(qū)、居民的溝通和聯(lián)系，共同推動左家莊街道社會工作服務(wù)站點的建設(shè)。